Recrutement

DES EQUIPES EXPERIMENTEES

Nos Consultants : formés à nos outils et méthodologies, les Consultants URVIKA bénéficient tous d’une longue expérience de l’entreprise, d’où une très bonne appréhension de la totalité des grandes fonctions. Spécialistes du recrutement et du développement des ressources humaines, ils apportent un réel savoir-faire dans l’accompagnement des organisations, ainsi qu’une expertise dans l’évaluation et la sélection de profils ciblés. Leur parfaite connaissance des métiers et du marché de l’emploi est la garantie de réponses toujours adaptées à vos besoins spécifiques.

L’analyse préalable de votre environnement, de vos objectifs et de votre besoin, la compréhension du poste, des résultats attendus et du profil recherché (formation, expérience, savoir-faire et personnalité), nous permet de vous proposer les réseaux et outils de sourcing les plus appropriés pour identifier, attirer et motiver les candidats les plus qualifiés.

Nos Chargés de Recherche : Formés aux techniques de chasse, nos Chargés de Recherche disposent d’une forte expérience dans l’approche directe de candidats. Impliqués dès le démarrage de la mission, ils conduisent en interaction permanente avec le Consultant, les différentes étapes de la recherche – analyse de l’environnement et du secteur d’activité, identification des sociétés-cible, recomposition d’organigrammes, création de scenario d’approche, pré-sélection des candidats, validation de leur parcours professionnel et de leur ouverture au changement, mise en valeur de l’offre de votre entreprise – jusqu’à la conclusion du recrutement.

Nos Chargés de Recherche s’appuient, pour travailler dans les meilleures conditions et répondre à vos attentes en matière de qualité et de délais, sur les outils les plus performants d’accès à l’information. Nos partenariats étroits avec les grands sites Emploi les plus visités par les candidats et les réseaux sociaux professionnels, notre connaissance du Web 2.0, nos contacts réguliers avec les Grandes Ecoles et Universités, en France et à l’international, les Organisations Professionnelles ainsi que nos réseaux d’affaires, l’accès permanent à des bases de données de premier ordre sont gages d’un sourcing de qualité dans les meilleurs délais.

La composition, la maturité et la stabilité de nos équipes garantissent une excellente maîtrise de nos process et méthodes de travail, une très bonne compréhension de vos enjeux et une capacité à construire une collaboration pérenne. La pratique de plusieurs langues étrangères par nos Consultants et Chargés de Recherche est un réel atout pour la recherche de profils internationaux et multi culturels.